Cys - Project Manager - Cie

**Job Description:** Leonardo SpA è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All'interno della U.O. **Rail Onboard** della **Funzione Program Management** della Line of Business Critical Infrastructure & Large Enterprise, **Divisione Cyber & Security**, stiamo ricercando un/a figura di **Senior Project Manager** per la nostra sede di **Chieti (preferenziale)** o **Roma Laurentina** (alternativa). La persona si occuperà delle seguenti attività: * Gestione end-to-end di progetti complessi in ambito Rail Onboard (railways e metro). * Coordinamento di team multidisciplinari in strutture a matrice. * Pianificazione e monitoraggio di tempi, costi, deliverables e rischi progettuali. * Supervisione e coordinamento di tutte le attività di progetto con redazione di report di avanzamento e gestione contrattuale * Gestione (strutturata) delle Changes e dei Claims (quindi forte capacità di interagire con le Funzioni Contract, Legal, Pianificazione Operativa, Finance). * Responsabilità del risultato economico-finanziario (fatturato, ricavi, costi, margine, incassi) rispetto alla baseline inizialmente prevista; monitoraggio e gestione delle varianze e delle relative azioni di mitigazione. * Cura del Cliente: customer intimacy e customer satisfaction. * Supporto nella fase di offerta per gare e attività pre-sales complesse nell’ambito di riferimento. La persona si occuperà del coordinamento di team multidisciplinari e gestione di programmi che includono sistemi: * Passenger Information System (PIS) * Telecommunication Systems (TLC) * CCTV e videosorveglianza * Radio train-ground * Networking e backbone Ethernet di bordo * PA/Intercom * Diagnostica e sistemi integrati * Interfacce con TCMS e altri sottosistemi del treno La figura ricercata avrà in carico l’execution contrattuale di progetti/commesse di media/alta complessità a partire dalla fase di contract definition, start-up, pianificazione, design, procurement, integrazione e test fino alla fase di installazione e commissioning e successiva chiusura contrattuale del progetto. Per tali attività opererà come leader di un IPT cross-funzionale con delega e contemporaneo supporto da parte della struttura di appartenenza e coordinerà le attività di progetto presidiando il risultato economico- finanziario (fatturato, ricavi, costi, margine, incasso, VAE) rispetto alla baseline inizialmente prevista, garantendo il rispetto della qualità e dei tempi attesi per tutti i deliverables di progetto, monitorando gli scostamenti e le relative azioni di recupero, oltre a tutti gli aspetti di customer intimacy e customer satisfaction. In qualità di PM di progetto avrà diretta responsabilità e/o collaborerà con le altre funzioni nelle attività di: * Earned Value Management * risk management * stakeholder management * change management * KPI e reporting La figura prenderà rapidamente in carico la gestione di contratti già in essere nel settore di riferimento e ulteriori nuovi contratti in via di acquisizione. **REQUISITI** **Titolo di studio:** * Laurea, preferibilmente di estrazione tecnico/ingegneristica/gestionale o equivalente. **Seniority** Senior. Richiesta esperienza minima di 5 anni nel medesimo ruolo e su progetti EPC complessi **preferibilmente in ambito trasporti Metro/Railway.** **Conoscenze e competenze tecniche:** * Conoscenza approfondita: * sistemi PIS * sistemi CCTV di bordo * sistemi radio treno-terra * sistemi TLC * PA/Intercom * sistemi di videosorveglianza IP * reti Ethernet ferroviarie * switch e backbone di bordo * sistemi WiFi onboard * integrazione con TCMS * diagnostica di bordo * sistemi SCADA * Conoscenza, nella gestione di contratti pubblici nazionali, del codice appalti e della normativa relativa alla gestione di varianti contrattuali e revisione prezzi * Conoscenze tool di pianificazione (e.g. MS Project, Primavera o simili) e di monitoraggio andamento fisico-economica della commessa (e.g. Earned Value KPI) * Dimestichezza con sistemi SAP/ERP * Costituiscono elemento preferenziale l’aver maturato esperienze di change mgmt su/con articolati contrattuali complessi. * Ulteriori plus sono rappresentati dalla conoscenza dei sistemi CBTC, ETCS, FRMCS, cybersecurity ferroviaria (IEC 62443) * Gradita la conoscenza delle principali norme in ambito ferroviario e metropolitano e degli aspetti relativi a RAMS, Safety Lifecycle, EMC. **Competenze comportamentali:** * Pensiero analitico e sistemico. * Comunicazione efficace con stakeholder multidisciplinari. * Orientamento al risultato e gestione del rischio. * Leadership e forte orientamento al teamworking * Decision Making * Abilità di time management **Conoscenze linguistiche:** * Buona conoscenza lingua inglese scritta e parlata (almeno B2) **Conoscenze informatiche:** * Tool di pianificazione (Primavera P6, MS project o equivalenti) * Excel avanzato (macro, Power Query, VBA). * SAP PS/CO/MM o ERP equivalenti. * Document Management Systems (SharePoint, Aconex, Teamcenter). * Requirements Management Systems (Doors, Polarion) * Document Management Systems (SharePoint, DocuWare) **Altro (es. Disponibilità a Trasferte/Certificazioni specifiche richieste….):** * Disponibilità a regolari trasferte nazionali. * Certificazioni PMI/PMP, Prince2 Practitioner, altre certificazioni in ambito ferroviario/metropolitano * Esperienze di lavoro in RTI/Consorzi/General Contractors/Clienti e/o operatori in ambito ferroviario/metropolitano **Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo e stimolante,** promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**. **Cosa offriamo?** * Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; * Modalità di lavoro: Ibrida; * Categoria contrattuale: Impiegato; * Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; * Tredicesima mensilità; * Premialità legata ai risultati di Business; * Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; * Mensa aziendale; * Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; * Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. **L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.** **Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall’apertura dell’annuncio di lavoro. **Come funziona il processo di selezione?** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. **Seniority:** Senior **Primary Location:** IT - Chieti Scalo **Additional Locations:** IT - Roma - Via Laurentina **Contract Type:** Permanent **Total Base Pay Range:** 36K - 60K **Hybrid Working:** Hybrid