Datainsinoori Lahitapiola Henkiyhtio

Haluatko rakentaa dataratkaisuja, jotka tukevat liiketoiminnan päätöksentekoa, kasvattavat asiakasymmärrystä ja vievät tiedolla johtamista kohti ennustavampaa tulevaisuutta? Haemme LähiTapiola Henkiyhtiöön datainsinööriä vahvistamaan tiedolla johtamisen tiimiämme. Tässä tehtävässä kehität datan saatavuutta, laatua, tietovarastointia ja raportointia sekä rakennat ratkaisuja, joilla data muuttuu liiketoiminnalle merkitykselliseksi tiedoksi. Pääset mukaan kiinnostavaan uudistumisvaiheeseen, jossa kehitämme tiedolla johtamisen kyvykkyyksiä, uudistamme teknologioita ja vahvistamme liiketoiminnan omaa dataosaamista. Pääset vaikuttamaan siihen, miten dataa hyödynnetään tulevaisuudessa asiakasymmärryksen, ennustamisen ja liiketoiminnan ohjaamisen tukena. Tehtävässäsi Datainsinöörinä työskentelet monipuolisesti data-, tietovarastointi- ja raportointiratkaisujen parissa. Teet tiivistä yhteistyötä tiedolla johtamisen tiimin, analyytikoiden, liiketoiminnan asiantuntijoiden ja ulkoisten kumppaneiden kanssa. kehität liiketoiminnan tarpeisiin data-, tietovarastointi- ja raportointiratkaisuja sekä niihin liittyviä ETL-prosesseja ja tietomalleja tuotat tietoa ja raportointia yhteistyössä analyytikoiden ja liiketoiminnan asiantuntijoiden kanssa edistät tiedon saatavuutta ja laatua sekä kehität niihin liittyvää validointia ja tiedonlaadun kontrolleja osallistut kehityshankkeisiin datan, tietovarastoinnin ja tiedonhallinnan asiantuntijana sekä edistät uusien teknologioiden, pilviratkaisujen ja tekoälyn hyödyntämistä. Saat vastuuta omien tehtäväkokonaisuuksiesi suunnittelusta ja edistämisestä. Samalla pääset kehittämään tiedonhallinnan prosesseja ja toimintamalleja yhdessä muun organisaation kanssa. Odotamme sinulta tehtävään soveltuvaa korkeakoulututkintoa ja relevanttia työkokemusta vahvaa SQL- ja tietokantaosaamista, ymmärrystä dataprosesseista kokemusta tietovarastojen, datavirtojen, ETL-prosessien ja tietomallien määrittelystä ja kehittämisestä ymmärrystä pilvipohjaisista dataratkaisuista, kuten Azuresta ja Snowflakesta näkemystä miten datan, analytiikan ja teknologioiden avulla tuetaan liiketoiminnan tarpeita kokemusta tai ymmärrystä tiedon laadun varmistamisesta, validoinnista ja kontrolleista itsenäistä, suunnitelmallista ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Miksi meille? Tässä tehtävässä et ainoastaan ylläpidä olemassa olevia ratkaisuja, vaan pääset rakentamaan Henkiyhtiön tiedolla johtamisen tulevaisuutta. Työsi tukee muun muassa liiketoiminnan ennustamista, asiakasymmärryksen kasvattamista, raportoinnin automatisointia sekä tiedon saatavuuden ja laadun parantamista. Tarjoamme sinulle tehtävän, jossa yhdistyvät tekninen dataosaaminen, liiketoiminnan kehittäminen ja laaja yhteistyö eri asiantuntijoiden kanssa. Saat ympärillesi tiedolla johtamisen osaajia ja mahdollisuuden kasvattaa omaa asiantuntijuuttasi uudistuvassa toimintaympäristössä. Lisätietoja Hae tehtävää täyttämällä hakulomake 27.8.2026 mennessä. Ensimmäisen kierroksen haastattelut järjestetään Teamsissa viikolla 36, ja toisen kierroksen haastattelut pidetään kasvotusten Tapiolan Hohkassa 10. ja 11.8.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa palvelujohtaja Ari Hiltunen sähköpostitse [email protected] Rekrytointiprosessiin kuuluvat Talogyn kyky- ja persoonallisuusarvioinnit. Tietoa yrityksestä LähiTapiola on yli 100 vuoden historiansa laajentunut yksittäisten pitäjien paloapuyhdistyksistä vahinko-, henki- ja eläkevakuuttamisen sekä sijoittamisen ja säästämisen palveluita tarjoavaksi elämänturvayhtiöksi. Tavoitteemme on olla omistaja-asiakkaamme paras kumppani elämänturvassa. Edistämme ennakoivasti terveyttä ja hyvinvointia. Autamme asiakkaitamme varautumaan ja vaurastumaan. Ennaltaehkäisemme vahinkoja ja autamme, jos jotain sattuu. LähiTapiola-ryhmän muodostavat LähiTapiola Keskinäinen Vakuutusyhtiö (LähiTapiola Vahinkoyhtiö), LähiTapiola Keskinäinen Henkivakuutusyhtiö (LähiTapiola Henkiyhtiö) ja 19 alueellista keskinäistä vahinkovakuutusyhtiötä (Alueyhtiöt). LähiTapiola-ryhmään kuuluu lisäksi Suomen Vahinkovakuutus Oy, LähiTapiola Varainhoito Oy, sijoitusrahastoyhtiö Seligson & Co Rahastoyhtiö Oyj, kiinteistösijoitus- ja kiinteistöpalveluja tarjoava LähiTapiola Kiinteistövarainhoito Oy sekä ajoneuvojen ja koneiden osamaksurahoitusta tarjoava LähiTapiola Rahoitus Oy. Paikallisuus ja asiakasomisteisuus erotta vat meidät monista muista finanssialan toimijoista. Meillä on lähes 1,8 miljoonaa omistaja-asiakasta, joiden palveluksessa ovat 19 alueellista keskinäistä vakuutusyhtiötä ja lähes 180 toimipistettä eri puolilla Suomea. ​Asiakas hyötyy paikallisuudesta monin tavoin: olemme lähellä, tunnemme paikalliset riskit sekä vaikutamme aktiivisesti omistaja-asiakkaidemme lähielinpiirissä. ​ Vakuutamme yli 900 000 kotia ja 1 ,8 miljoonaa ajoneuvoa sekä hoidamme yli 170 000 yrityksen, yrittäjän ja yhteisön vakuutusasioita. Lähes 80 % viljelijöistä käyttää palveluitamme. LähiTapiola Varainhoito palkittiin vastuullisena varainhoitajana SFR-tutkimuksessa* 2018-2023 . ​ Hallinnoimme LähiTapiola Varainhoitokonserniin kuuluvissa yhtiöissä yhteensä 28,9 miljardin euron varallisuutta (12/2023). ​ Meiltä voi löytää myös uuden kodin tai toimitilan, tarjonnassa n. 4 700 vuokra-asuntoa ja ​600 000 m2 toimitilaa.​ Vastuullisuustyömme perusta on asiakasomisteisuus ja aktiivinen roolimme suomalaisessa yhteiskunnassa. Vaikutamme vastuullisesti ja edistämme paikallisyhteisöjen ja koko yhteiskunnan turvallisuutta sekä hyvinvointia yhteiskuntavastuun kumppaneidemme kanssa. Valtakunnallisia yhteiskuntavastuun kumppaneitamme ovat esimerkiksi Suomen Punainen Risti, Takuusäätiö, Nuorten Yrittäjyys ja talous NYT sekä Mieli ry. Meillä työskentelee noin 3800 elämänturvaajaa eri puolella Suomea. Meille on tärkeää erinomaisen henkilöstökokemuksen jatkuva parantaminen. Panostamme elämänturvaajien hyvinvointiin ja osaamisen kehittämiseen. Kehitämme jatkuvasti arvojemme mukaista yrityskulttuuria- meillä johdetaan Johtamislupaustemme mukaisesti arvostavasti, aktiivisesti ja tavoitteellisesti. Yhdessä koko henkilöstön voimin tehdyissä työntekijälupauksissa lupaamme asiakaspalvelijana, työyhteisön jäsenenä, johdettavana ja itsellemme kantaa vastuun, kehittää, kunnioittaa ja uskaltaa. Haluamme edistää tasa-arvoa, yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössämme. Henkilöstökokemuksemme on huipputasoa. Olemme saavuttaneet useana vuonna peräkkäin Suomen innostavimmat työpaikat –tunnustuksen. Oletko sinä elämänturvaaja? - Tule mukaan osaksi tiimiämme!