Quality Control

**Job Description:** Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All'interno della **Divisione Spazio****,** per l’unità organizzativa Product Quality, stiamo ricercando **un/a Quality Control (Inspection),** per la nostra sede di **Nerviano (MI)**. La persona, all’interno del team di Hardware Quality, verifica la conformità di unità, sottoassiemi, componenti e trattamenti in accordo ai requisiti di Qualità e agli standard applicabili; intercetta, identifica e gestisce il prodotto non conforme ed effettua i controlli che abilitano alle successive fasi di integrazione e all’attuazione del KIP; supporta PAM e il QA durante le fasi di ispezione KIP/MIP. **La persona si occuperà delle seguenti attività:** * Ispezionare preformatura, degolging e pretinning dei componenti elettronici (Vapour Phase); * Ispezionare il PCB prima e dopo il montaggio (Vapour Phase/Hand Soldering); * Ispezionare il prodotto dopo le rilavorazioni; * Interfacciarsi con il QA se rileva difetti eccessivi, border line o critici; * Ispezionare la scheda elettronica assiemata, ossia integrata con la sua meccanica; * Aprire NCR per sostituzione di parti difettose e supporta la relativa NRB. Il QC Spazio in ambito elettronico è certificato in accordo alle norme ECSS ed è certificato CAT. 2. **Titolo di studio:** * Diploma di Istituto Tecnico (meccanico/meccatronico/elettronico/informatico/elettrotecnico) e/o equivalente **Livello di esperienza richiesto:** * Junior: almeno 1 anno di esperienza nel ruolo. **Competenze e conoscenze tecniche:** * Conoscenza della strumentazione tecnica (microscopi, Xray, AOI, Flying Probe); * Capacità di lettura del disegno meccanico/elettronico; * Conoscenza di base dei flussi produttivi e relativa gestione di non-conformità; * Conoscenze informatiche di base; **Competenze comportamentali:** * Gestione del tempo e delle priorità * Proattività * Flessibilità * Problem Solving * Orientamento al risultato * Team working **Conoscenze linguistiche:** * Inglese (liv. minimo B1) **Competenze informatiche:** * Conoscenza Tools di Office Automation (MS Office) * Conoscenza Tools aziendali (SAP, MS Office, DOORS, ecc.) **Altro:** * Disponibilità a trasferte sia nazionali che internazionali * Nice to have: Certificazione IPC A 610 _**Coinvolgimento**, **valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale._ _Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo** e **stimolante**, promuovendo attivamente i principi di **inclusione**, **equità** e **valorizzazione delle diversità**._ _**Cosa offriamo?**_ * _Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;_ * _Modalità di lavoro: in sede;_ * _Categoria contrattuale: Impiegato;_ * _Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;_ * _Tredicesima mensilità;_ * _Premialità legata ai risultati di Business;_ * _Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;_ * _Mensa aziendale;_ * _Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;_ * _Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze._ _**L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.**_ **Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.   **Come funziona il processo di selezione?** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. **Seniority:** Junior **Primary Location:** IT - Milano - Nerviano **Contract Type:** Permanent **Total Base Pay Range:** 30.000,00 **Hybrid Working:** Onsite