Supoervisor De Flota Interna Ibl

**Ubicación(es):** Aguascalientes Components Plant, Aguascalientes, Ags. **Horario de trabajo y modalidad:** Tiempo Completo | Presencial 100% **Requisito de educación:** Ingeniería Industrial, Ingeniería en Logística, Administración de Empresas o carrera afín. Únete y lidera la innovación con nosotros. Actualmente estamos buscando Supoervisor de Flota Interna IBL,  para unirse a nuestro equipo en Aguascalientes Components Plant. La posición ya cuenta con un _candidato sólido mapeado_; al mismo tiempo se lanzará un proceso formal de reclutamiento que permitirá la participación de todas las personas interesadas, de acuerdo con la política interna.​ Un día en la vida de este rol: * Generar la planeación estratégica anual alineada al Plan de Producción de Planta. * Realizar revisiones periódicas de las NOM's y regulaciones federales aplicables al transporte. * Desarrollar, actualizar y asegurar el cumplimiento de procesos estandarizados de operación. * Establecer y mantener procesos administrativos bajo estándares de calidad y seguridad. * Coordinar programas de capacitación y desarrollo del personal operativo y administrativo. * Supervisar las operaciones y el cumplimiento de KPI's en Plantas A1, A2, Civac y A-ILN. * Impulsar el desarrollo de supervisores y personal de administración de campo. * Liderar el desarrollo e implementación de proyectos operativos y estratégicos. * Coordinar servicios recurrentes y especiales para asegurar la continuidad operativa. * Gestionar y justificar gastos operativos relacionados con combustible, peajes, certificados, mantenimiento, arrendamientos, limpieza y sistemas de rastreo. * Coordinar validaciones y confirmaciones de servicios en sistemas corporativos. * Administrar y controlar los viáticos del personal operador. * Gestionar integralmente el mantenimiento de la flota propia. * Coordinar la atención de incidentes y la acreditación de bienes ante autoridades correspondientes. **A quién buscamos:** **Obligatorio:** * Ingeniería Industrial, Logística, Administración o carrera afín. * Experiencia en operaciones de transporte, logística o administración de flotas. * Conocimiento de regulaciones de transporte y normatividad aplicable (NOM's y regulaciones federales). * Experiencia en administración de mantenimiento de tractocamiones, remolques o flotas de transporte. * Manejo avanzado de herramientas de Microsoft Office para elaboración de reportes, análisis y presentaciones. * Experiencia en análisis de datos y seguimiento de indicadores de desempeño (KPI's). * Conocimientos en investigación de operaciones y mejora de procesos. * Habilidades de liderazgo, negociación y toma de decisiones. * Capacidad para trabajar en equipo y coordinar grupos multidisciplinarios. * Enfoque analítico y orientación a resultados. **Deseado:** * Experiencia en planeación estratégica de operaciones logísticas. * Conocimiento en gestión presupuestal y control de gastos operativos. * Experiencia en implementación y seguimiento de proyectos de mejora continua. * Conocimiento de sistemas de rastreo y monitoreo de flotas. * Experiencia en coordinación con autoridades regulatorias y atención de auditorías. * Conocimiento de herramientas para análisis de información y visualización de datos. * Experiencia en desarrollo y capacitación de equipos operativos y administrativos. **Lo que esperarás en Nissan:** **Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo:** Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización. **Compensaciones:** Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol. Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación. **NISSAN PARA TODOS** Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas. En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión. **ESTO ES NISSAN:** [https://www.youtube.com/watch?v=PXuame0vwiw&list=PLki2k0CDxrPe8V6WmEeEdhj1fosRD-JQa](https://www.youtube.com/watch?v=PXuame0vwiw&list=PLki2k0CDxrPe8V6WmEeEdhj1fosRD-JQa) Aguascalientes Aguascalientes Mexico